La agenda de Biden sufre un golpe cuando Sinema y Manchin bloquean a la nominada clave para el trabajo, McFerran.

En un golpe significativo a la agenda del presidente Joe Biden, las senadoras Kyrsten Sinema de Arizona y Joe Manchin de Virginia Occidental votaron en contra de la re-nominación de Lauren McFerran a la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) el martes. Su decisión no solo detiene el mandato de McFerran como presidenta, sino que también altera el equilibrio de poder en la junta, lo que podría allanar el camino para que una próxima administración de Trump implemente políticas que podrían socavar los derechos laborales y promover sentimientos anti-sindicales. McFerran, una designada demócrata, ha sido crucial en la supervisión de la aplicación de las leyes laborales en EE. UU., pero con la actual junta compuesta solo por cuatro miembros—uno de los cuales es republicano—su destitución crea un vacío que podría ser ocupado por una mayoría del Partido Republicano. Este escenario podría llevar a cambios significativos en las regulaciones laborales que priorizan los intereses corporativos sobre la protección de los trabajadores. El voto de Sinema se produjo tras una larga ausencia del Senado, donde no había emitido un voto desde antes del Día de Acción de Gracias. Su regreso estuvo marcado por una sorprendente alineación con los republicanos, ya que Manchin llegó tarde para emitir el voto decisivo, resultando en una derrota ajustada con un conteo de 49 a favor y 50 en contra. Este resultado fue particularmente crucial, ya que una mayoría demócrata en la NLRB podría haber preservado los derechos de los trabajadores hasta 2026. La vicepresidenta Kamala Harris estaba lista para romper un empate a favor de McFerran si Manchin no hubiera asistido. Este patrón de votación no es nuevo para Sinema y Manchin, quienes a menudo se han posicionado en contra de las iniciativas de su partido. Sus acciones anteriores incluyen alinearse con los republicanos en 2022 para oponerse a una modificación del filibustero que habría avanzado la legislación sobre derechos de voto tras las infundadas afirmaciones de Donald Trump sobre las elecciones de 2020. Su constante desviación de las prioridades demócratas plantea preguntas sobre sus motivaciones políticas y ambiciones futuras, ya que ninguno busca la reelección en 2024. Ambos senadores también han establecido un historial de colocar los intereses corporativos por encima de los derechos de los trabajadores. Manchin, un exejecutivo de carbón, se ha opuesto notablemente a reformas laborales que habrían responsabilizado a grandes corporaciones por las condiciones laborales en sus franquicias. El historial de Sinema incluye un voto muy publicitado en contra de aumentar el salario mínimo federal, lo que demuestra un patrón de priorizar la rentabilidad corporativa sobre salarios justos para los trabajadores. A medida que sus mandatos llegan a su fin, hay especulaciones sobre los próximos movimientos de Sinema y Manchin. Sinema ha indicado su deseo de explorar diversas oportunidades fuera de la política, mientras que el futuro de Manchin sigue siendo incierto, aunque sus vínculos con el sector energético sugieren que podría regresar a esa industria. Ambos senadores han cultivado relaciones que podrían beneficiarlos en el mundo corporativo, reminiscentes de muchos demócratas anteriores que hicieron la transición del servicio público a lucrativos puestos de cabildeo. Las implicaciones de sus votos van más allá de la composición inmediata de la NLRB. A medida que los derechos laborales enfrentan amenazas crecientes, las acciones de Sinema y Manchin señalan una tendencia preocupante en la que las ambiciones individuales y las alianzas corporativas eclipsan las necesidades colectivas de los trabajadores. Su legado probablemente estará marcado por una disposición a comprometer derechos fundamentales por conveniencia política, lo que genera preocupaciones sobre el futuro de las protecciones laborales en América.